Ana icerige atla
← Tüm yazılar

Ölümlü İş Kazası Destek Tazminatı (2026) — Eş + Çocuk + Anne-Baba Hakları

01.05.2026 · 4 dk okuma

Ölümlü iş kazasında geride kalan eş, çocuk, anne-baba destek tazminatı (TBK m.55) talep edebilir. Hesap; ölenin geliri, yaşı ve bakım yükümlülüğü üzerinden yapılır. SGK ölüm aylığı ek devam eder, tazminattan düşülmez.

Hak Sahipleri (TBK m.55)

Destek tazminatı, ölenin sağlığında bakım veya gelir desteği sağladığı kişilere ödenir. En sık hak sahipleri:

  • Sağ kalan eş: Evlilik birliği devam eden eş.
  • Çocuklar: 18 yaş altı otomatik. 18 üstü öğrenim gören veya ekonomik bağımlı.
  • Anne-baba: Ölenin maddi desteği kanıtlanırsa.
  • Nişanlı veya birlikte yaşayan kişi: Ekonomik bağımlılık kanıtıyla mahkeme kabul edebilir.

Hesap Formülü

Destek tazminatı: Ölenin yıllık net geliri × Destek oranı × Kalan ömür × Aktüerya katsayısı. Eş için destek oranı genelde %33, her çocuk için %15-20, anne-baba için %10-15.

Örnek (gösterim amaçlı):

  • 40 yaşında, yıllık net 240.000 TL gelir, eş + 2 çocuk
  • Eş destek: 240.000 × 0.33 × kalan ömür × aktüerya = ~1-2 milyon TL aralığı
  • Her çocuk: 240.000 × 0.18 × ekonomik bağımlılık süresi × aktüerya

Kesin tutar bilirkişi hesabı ile belirlenir.

SGK Ölüm Aylığı (Ayrı Kazanım)

5510 SK uyarınca SGK ölüm aylığı bağlar:

  • Eş için: ölenin son ücretinin %50-75'i (çocuk sayısına göre)
  • Çocuk başına: %25 (18 yaşa, öğrenim halinde 25 yaşa kadar)
  • Anne-baba: SGK kriterlerine bağlı (gelir testi)

Yargıtay içtihatları ölüm aylığını destek tazminatından düşmemiştir; iki kazanım birbirinden bağımsızdır.

Manevi Tazminat (Yargıtay 21. HD Emsalleri)

Yargıtay 21. Hukuk Dairesi içtihatlarında ölümlü iş kazası manevi tazminat aralıkları:

  • Eş için: 250.000-500.000 TL
  • Her çocuk: 200.000-400.000 TL
  • Anne-baba: 150.000-350.000 TL

Tutarlar olayın ağırlığı, işverenin kusur derecesi ve tarafların ekonomik durumuna göre değişir.

Zamanaşımı (10 Yıl + Ceza Halinde 15 Yıl)

TBK m.146 genel kural 10 yıl. Ancak iş kazası taksirle ölüme sebebiyet verme suçunu oluşturuyorsa Türk Ceza Kanunu m.66 zamanaşımı (15 yıl) uygulanır. Yargıtay içtihatları ölümlü iş kazasında 15 yıllık ceza zamanaşımının tazminat davası için de geçerli olduğunu kabul eder.

Tedbirge.ai ile Sürecinizi Takip Edin

Tedbirge bir teknoloji platformudur — avukatlık yapmaz. Avukatınızla anlaştıktan sonra Tedbirge.ai üzerinden dava aşamalarınızı, ihtarnamelerinizi, duruşma takviminizi şeffaf olarak takip edebilirsiniz. Hukuki tavsiye avukatınızdan gelir; teknolojik altyapı bizden.

Daha Fazla Bilgi →

Yasal Uyarı: Bu içerik genel bilgilendirme amaçlıdır. Hukuki tavsiye değildir. Sizin durumunuza özgü değerlendirme için bir avukatınızla görüşün. Tedbirge.ai bir teknoloji platformudur, avukatlık hizmeti vermez.

Sıkça Sorulan Sorular

Kim destek tazminatı talep edebilir?

TBK m.55 uyarınca ölenin maddi desteğine muhtaç olan ve ölenin sağlığında destek sağladığı yakınlar talep edebilir. Tipik hak sahipleri: eş, çocuk, anne-baba.

SGK ölüm aylığı tazminattan düşülür mü?

Hayır. SGK ölüm aylığı tazminattan ayrı bir kazanım sayılır ve düşülmez. Yargıtay içtihatları bu konuda nettir.

Anne-baba destek tazminatı ne zaman alabilir?

Ölen çocuğun maddi destek sağladığı kanıtlanırsa anne-baba talep edebilir. Banka havalesi, fatura ödemeleri, tanık beyanları kullanılır. SGK aylığı düşüklüğü destek bağımlılığını kuvvetlendirir.

Manevi tazminat tutarı nasıl belirlenir?

Hakim takdiri iledir. Yargıtay 21. HD içtihatlarında ölümlü iş kazası manevi tazminatı eş için 250.000-500.000 TL, çocuk/anne-baba için 200.000-400.000 TL aralığında gözlenir.

Zamanaşımı ne kadar?

TBK m.146 uyarınca 10 yıl. Cezayı gerektiren olaylarda Türk Ceza Kanunu m.66 zamanaşımı (15 yıl) uygulanır.

İlgili Rehberler

Hak ettiğiniz tazminatı alabilir misiniz?

Trafik kazası, iş kazası veya sigorta reddi yaşadıysanız 3 dakikada ücretsiz hak sorgulayın. KVKK uyumlu, avukat seçimi Tedbirge'de.

Ücretsiz Hak Sorgulama (3 dk) →
WhatsApp